Las fuerzas invisibles
que impiden a las mujeres avanzar.
Foto: PNUD Nepal/GMB Akash
Foto: PNUD Iraq/Claire Thomas
En las últimas décadas se han logrado avances importantes, sin embargo,
las mujeres son sistemáticamente discriminadas, particularmente en
esferas que desafían el poder.
El Informe sobre Desarrollo Humano de 2019 del PNUD revela que la lucha por
la igualdad de género es una historia de sesgos y prejuicios. No se trata sólo de
una brecha de género, sino de una brecha de poder.
Las mujeres reciben más educación que nunca antes,
sin embargo, al ingresar al mundo laboral, se enfrentan
a la discriminación.
Todavía se les paga menos, tienen menos oportunidades de trabajo, menores probabilidades de ser gerentes, y menos derechos de propiedad que los hombres. Las mujeres ocupan sólo el 27% de los altos cargos empresariales.
El porcentaje de mujeres graduadas de
carreras relacionadas con la ciencia,
tecnología, ingeniería y matemáticas es
inferior al 15% en la mayoría de los países.
Foto: PNUD/Karin Schermbrucker para Slingshot
Casi la mitad de los hombres y mujeres creen
que los hombres son mejores líderes políticos.
Foto: Drew Hays en Unsplash
Las mujeres y los hombres votan en tasas
similares en las elecciones. Sin embargo,
hay solo 10 mujeres jefas de gobierno de
193 países, y menos de un cuarto de los
puestos parlamentarios de todo el mundo
son ocupados por mujeres.
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Seules 10 femmes sont chefs d'État sur 193 pays x
Seules 10 femmes sont chefs d'État sur 193 pays x
Foto: PNUD Moldova/Alex Vdovichenko
Las normas sociales discriminatorias
están profundamente arraigadas en todas
las sociedades, tanto ricas como pobres.
Alrededor del 91% de los hombres y el 86%
de las mujeres muestran al menos un claro
sesgo en contra de la igualdad de género.
Una tercera parte de las
mujeres y las niñas han
sido víctimas de abusos
físicos o sexuales.
Foto: mimagephotography/Shutterstock.com
Foto: Brian Patrick Tagalog en Unsplash
Las mujeres deben "hacer malabares"
con sus responsabilidades para poder
"tenerlo todo". La mayoría de los
hombres no tiene que hacer mucho.
Las mujeres realizan tres veces más trabajo no remunerado que los
hombres, lo que puede impedirles tener carreras profesionales o
avanzar en estas. Según Oxfam, las mujeres realizan 12,5 mil millones
de horas de trabajo no remunerado cada día
En las dos últimas décadas ha habido progreso real, pero sólo
en algunas áreas.
Video: PNUD/Freya Morales
Las dos terceras partes de los países
en desarrollo tienen el mismo número
de niños y niñas en la escuela primaria.
Las tasas de mortalidad materna han
disminuido en un 45% desde 2000.
Foto: PNUD Angola/Cynthia R Matonhodze
Sin embargo, hay una resistencia real entre hombres y mujeres. El número de personas que mostraron un sesgo contra las mujeres ha aumentado en 15 de 31 países.
Es necesario desarrollar una nueva
forma de pensar para eliminar de
raíz el poder invisible de creencias
profundamente interiorizadas.
Foto: PNUD India/Deepak Malik
Cambiar las relaciones de poder desiguales
y desafiar los roles de género profundamente
arraigados puede lograrse a través
de la educación y sensibilización,
y una nueva generación de políticas.
El 25º aniversario de la Declaración de Beijing ofrece una oportunidad
vital para adoptar enfoques más innovadores que permitan cerrar
las brechas de género y empoderar a las mujeres y las niñas
La desigualdad de género es una amenaza para todos los Objetivos de Desarrollo Sostenible. A este ritmo tomará 257 años
lograr que las mujeres tengan las mismas oportunidades económicas que los hombres.
La igualdad de género presenta grandes
oportunidades para hombres y mujeres.
Foto: mimagephotography/Shutterstock.com
La equidad en la fuerza laboral
podría aportar USD$28 billones
a la economía mundial para 2025.
Video: PNUD/Linh Pham
La igualdad de derechos
permitiría a cada mujer
alcanzar su máximo
potencial social y
económico, libre del
temor y la discriminación.
Foto: PNUD Perú/Monica Suárez Galindo
El mensaje es claro: debemos encontrar nuevas formas de abordar y eliminar las ideas nocivas que conducen a la discriminación de género. Cuando la mitad de la humanidad no tiene las mismas oportunidades y libertades que la otra mitad, toda la sociedad pierde.
Foto: PNUD Líbano
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#CheckYourBias